Kuidas korraldada suvepäevad, kus erinevad osakonnad päriselt omavahel suhtlema hakkavad?

Kasuta neid 4 küsimust, et õige tegevuse valimine lihtsamaks teha

Kuidas valida suvepäevadele tegevusi?

Kas mõtled ka suvepäevi planeerides, et tahaksid, et see üks üritus mitte ainult ei tooks kogu ettevõtte inimesi kokku, vaid paneks ka erinevate osakondade inimesed omavahel päriselt suhtlema?

Suvepäevadele tegevusi valides on aga raske aru saada, mis võiks seda eesmärki toetada ja mis mitte. Esmapilgul tundub, et kõik lubavad ju koostööd ja head meeleolu. Aga kuidas olla kindel, et tegevus on just sinu eesmärgi jaoks õige?

Siin on neli küsimust, millele vastates saad aru, kas suvepäevadele valitud tegevus paneb inimesed päriselt omavahel suhtlema või lihtsalt koos tegutsema.

Kui sul on valik tegevusi juba olemas, siis võta see nimekiri ette ja hinda neid nende küsimuste põhjal.
Kui sul pole veel tegevusi valitud, siis võta paber ja pliiats ning vasta neile küsimustele. Nii saad hea stardipunkti, kust alustada.

1. Kas inimesed peavad rääkima või saavad nad ülesande ka vaikides ära teha?

2. Kas kõik saavad midagi olulist panustada?

Kui ülesande saab lahendada ilma arutamata, tehaksegi seda enamasti vaikides.

Kui üks inimene teeb ja ülejäänud vaatavad, ei teki päris koostööd.

3. Kas inimesed peavad suhtlema uute inimestega?

Kas tegevus loob olukordi, kus tuleb rääkida ka nendega, kellega tavaliselt kokku ei puututa?

4. Kas suhtlus tekib loomulikult või juhendaja sunnib seda?

Hea tegevus loob põhjuse suhtlemiseks ilma pideva suunamiseta. Kui juhendaja või koolitaja peab ütlema: „Rääkige nüüd sellest,” siis suhtlus ei teki loomulikult.

Kas tegevuses on lisaks rääkimisele veel elemente?

Vestlused on toredad ja vajalikud suhete loomiseks, kuid meeleolukas on seda teha aktiivselt. Mängud, seiklused, jalutuskäigud - kõik see pakub tegevust kätele ja jalgadele ning soodustab suhtlemist.

Ja kui neist küsimustest ei piisanud siis...

Need küsimused aitavad filtreerida, millised tegevused on lihtsalt toredad ja millised päriselt kasulikud.
Kui soovid mõne konkreetse tegevuse nende küsimuste järgi koos läbi analüüsida, võta meiega ühendust. Aitame hea meelega.